1154.分布误差是指员工的工作绩效应呈现正态分布趋势,即绩效最好的和最差的员工占少数,绩效中等水平的员工占多数。在绩效评估方法中,克服考评结果分布误差的最佳方法是( )。

442.下列属于外部招聘方法的是( )。

441.员工在职培训的主要方法有( )。

440.下列影响薪酬管理的因素中属于企业内部因素的是( )

439.在下列对关键事件法的描述中,正确的有( )。

438.如果出于晋升目的进行的对中层管理者的考核,考核人员应该由( )组成。

437.按照培训内容的不同,可将培训分为( )。

436.培训评估主要从以下哪几个方面入手( )。

435.人力资源需求预测的方法有( )。

434.培训需求分析的方法主要有( )。

433.关于工作说明书的编写,表述正确的是( )。