对于“劳动力”的阐述，不正确的是()

这道题考查的是对“劳动力”这一经济学及人力资源管理基本概念的理解。我们需要区分“劳动力”与“劳动者”这两个容易混淆的概念。 **正确答案是 B。** 以下是详细解析： 1. **分析选项 B（不正确的原因）：** * **概念混淆**：“劳动力”是指人的劳动能力，即存在于人体内的体力和脑力的总和它是一种**资源**或**能力**。 * **主体归属**：“劳动权利与劳动义务的主体”是**劳动者**（即拥有劳动力的人），而不是“劳动力”本身。劳动力作为客体（被使用的对象/资源），不能成为法律上的权利和义务主体。只有自然人（劳动者）才能享有劳动权利并承担劳动义务。因此，B 选项的阐述是错误的。 2. **分析其他选项（正确的原因）：** * **A. 存在于人体中**：这是劳动力的基本特征。劳动力无法脱离人而独立存在，它依附于劳动者的身体和精神状态。该阐述正确。 * **C. 其形成需要大量投资**：劳动力的形成不仅仅是自然生长的结果，还需要通过教育、培训、医疗保健等方式进行人力资本投资。这些投入构成了劳动力的价值基础。该阐述正确。 * **D. 其形成具有长期性**：从婴儿出生到成长为具备特定技能的合格劳动者，需要经过漫长的生长发育期和学习培训期（如基础教育、高等教育、职业训练等）。因此，劳动力的形成是一个长期的过程。该阐述正确。 **总结：** 题目要求选出**不正确**的一项。选项 A、C、D 均准确描述了劳动力的属性（依附性、资本性、长期性），而选项 B 错误地将“劳动者”的法律主体地位赋予了“劳动力”这一能力概念。故选 B。