劳动力供给弹性是()变动对工资率变动的反应程度。

这道题的正确答案应该是 **B**，而不是 A。题目中给出的答案 A 存在错误。以下是详细的解析： ### 正确答案：B. 劳动力供给量 ### 解析： 1. **定义回顾**： **劳动力供给弹性**（Elasticity of Labor Supply）是指**劳动力供给量**变动的百分比与**工资率**变动的百分比之比。它衡量的是劳动力供给量对工资率变动的敏感程度或反应程度。 2. **公式表达**： $$ E_s = \frac{\Delta L / L}{\Delta W / W} $$ 其中： * $E_s$ 代表劳动力供给弹性 * $\Delta L / L$ 代表**劳动力供给量**变动的百分比 * $\Delta W / W$ 代表工资率变动的百分比 3. **选项分析**： * **A. 劳动力供给增加量**：弹性关注的是“量”的相对变动（百分比），而不是绝对的“增加量”。此外，“供给”在经济学中通常指整个供给曲线或关系，而“供给量”指特定价格下的数量。弹性是针对“供给量”而言的。 * **B. 劳动力供给量**：这是正确的术语。弹性描述的是因变量（劳动力供给量）对自变量（工资率）变化的反应。 * **C. 劳动力需求增加量** & **D. 劳动力需求量**：这两个选项涉及的是“需求”侧，与题目问的“供给弹性”无关。劳动力需求弹性才是衡量需求量对工资率变动的反应。 ### 结论： 劳动力供给弹性是**劳动力供给量**变动对工资率变动的反应程度。因此，正确选项应为 **B**。 *(注：如果这是一道来自特定题库的题目，且标准答案强制为 A，那可能是题库录入错误或对概念的非标准表述。但在标准的微观经济学和劳动经济学理论中，定义明确指向“供给量”的变动比例。)*