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员工首次签订劳动合同,一般按照劳动合同期限约定试用期,试用期包含在劳动合同期内。劳动合同期限为一年及以上不满三年的,试用期为( );劳动合同期限为三年及以上不满五年的,试用期为
( );劳动合同期限为五年及以上或无固定期限的,试用期为( )
客流组织方案应符合车站实际情况,并明确车站设备通过能力、站厅站台容纳能力,明确易发生对冲区域、客流瓶颈部位等安全风险关键点,明确岗位定员、各岗位工作内容和操作要求,明确应急情况下( )、( )、( )等要求;
发生客流持续增多,超出车站承受能力的情况时,车站应及时采取( )、( )、( )等临时措施,并向行车调度员报告客流情况及应对措施;
对有责投诉要求按“四不放过”的原则进行处理,即( )
乘客投诉处理工作要求( )、( )、( )。
在站台、站厅、( )及其他客运场所应设置安全标志。站台和车厢紧急停车装置、车站和车厢消防报警装置旁边应设置明显的标志、使用说明和警示。
日常客流组织的方式方法主要包含( )
车站做好临时导向标志、( )、( )等客运设施的准备、设置工作。
对于可预见的大客流(如节假日、大型活动等),线网分公司应根据预测情况提前采取措施,做好准备工作:( )
接到乘客投诉后,应在( )内处理,( )内处理完毕,并将处理结果告知乘客。
