1、题号109:109):有些领导事必躬亲、劳累不堪,但管理的效果不理想,这可能主要是因为他忽视了()

1、题号334:334):采用职务轮换法培训管理人员的好处不包括下列哪一项?()

1、题号333:333):从组织外部招聘管理人员可以带来”外来优势”是指被聘干部()

1、题号332:332):对企业来说,组织变革是()

1、题号331:331):以下几种做法中,哪一种最能说明该组织所采取的是较为分权的做法?()

1、题号330:330):某贸易进出口公司设有:市场开发部、人力资源部、公关部、质检部、财务部等,该公司部门设置的依据是()

1、题号329:329):石墨与钻石都是由碳原子构成的,但两者的性质有天壤之别。同样地,组织中分工协作体系的构建不同,其效率也不同,这种作用效果可以用下列哪个选项解释?()

1、题号328:328):有家工厂最近进行车间布局的重新规划,根据工艺流程和现有厂房的条件共有10种方案可供选择,厂长办公会上提出要选择一种最经济的方案,在这种情况下,车间布局的安排问题属于()

1、题号327:327):企业以过去的统计资料为基础推算未来市场需求,以昨天为依据估算今后,以已知预计未知的工作是()

1、题号326:326):一家公司在2007年年初的工作会议上提出,力争在本年度实现利润2亿元。如果从计划工作的表现形式看,此计划是()

1、题号325:325):下列因素中,不属于企业外部环境因素的是()