依据《全国中级注册安全工程师教材（安全生产管理）部分》，管理中的激励就是利用某种外部诱因的刺激，调动人的积极性和创造性。以科学的手段激发人的内在潜力，使其充分发挥（ ），这就是激励原则。人的工作动力来源于内在动力、外部压力和工作吸引力。

依据《电力安全事故应急处置和调查处理条例》（国务院令第599号），事故报告后出现新情况的，应当及时补报。

依据《电力安全事故应急处置和调查处理条例》（国务院令第599号），电力企业及其有关人员不得迟报、漏报或者瞒报、谎报事故情况。

依据《电力安全事故应急处置和调查处理条例》（国务院令第599号），特殊情况下，经组织事故调查组的机关批准，特别重大事故和重大事故的调查期限可以适当延长，但延长的期限不得超过45日。

依据《电力安全事故应急处置和调查处理条例》（国务院令第599号），较大事故和一般事故的调查期限为60日。

依据《电力安全事故应急处置和调查处理条例》（国务院令第599号），委托事故发生单位调查的一般事故，事故调查报告应当报经事故发生单位同意。

依据《电力安全事故应急处置和调查处理条例》（国务院令第599号），重大事故由国务院或者国务院授权的部门组织事故调查组进行调查。

依据《电力安全事故应急处置和调查处理条例》（国务院令第599号），任何单位和个人不得阻挠和干涉对事故的报告、应急处置和依法调查处理。

依据《电力安全事故应急处置和调查处理条例》（国务院令第599号），根据事故的具体情况，调整电网运行方式属于电力调度机构可以发布的电力调度命令。

依据《电力安全事故应急处置和调查处理条例》（国务院令第599号），根据事故的具体情况，调整发电机组有功和无功负荷属于电力调度机构可以发布的电力调度命令。

依据《电力安全事故应急处置和调查处理条例》（国务院令第599号），根据事故的具体情况，开启或者关停发电机组属于电力调度机构可以发布的电力调度命令。