管理工作过程包括计划、组织、领导和控制等基本职能，这些职能相互独立。（）

英国企业文化的最早倡导者是（）。

企业人事工作受内部文化环境影响，这些内部文化环境中不包括（）。

沙因认为在文化的最深层次，文化表现为（）。

诸如教育培训设施、标示性建筑物、文化场馆、娱乐设施，这些均是企业文化传播的（）载体。

企业文化行为特征不包括（）。

企业文化传播中（）的传播作用最大。

企业文化冲突的特征不包括：（）。

人本管理的最高层次是（）。

下列不属于企业信息文化规范特征的是（）。

企业让员工结合自身切身体验，阐释企业理念，审视自身工作，提出改进方法，这种企业理念的宣贯方法是（）。