履职不当或不落实岗位责任,给单位造成经济损失的,视情节给予警告、记过、记大过、 撤职、( )处分。
答案解析
解析:
相关知识点:
履职致损视情节给留用察看处分
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发生一般A3~A4、B1类铁路交通事故:给予事故全部或主要责任单位直接管理者(含班组长)记大过或( )企业纪律处分。
发生一般A3~A4、B1类铁路交通事故:给予事故全部或主要责任单位直接管理者(含班组长) ( )或撤职企业纪律处分。
发生性质严重的一般A1~A2类铁路交通事故:给予事故直接责任人( )企业纪律处分。
发生较大铁路交通事故:给予事故直接责任人( )企业纪律处分。
发生较大铁路交通事故:给予事故全部或主要责任单位党政正职、分管副职降职组织处理、撤职企业纪律处分;责任单位车间或科室的正职、分管副职和业务主管( )企业纪律处分。
发生重大及以上铁路交通事故:给予事故全部或主要责任单位党政正职、分管副职降职组织处理、撤职企业纪律处分;责任单位车间或科室的正职、分管副职和业务主管( )企业纪律处分。
发生旅客列车一般D5-D20类铁路交通事故:给予事故直接责任人( )企业纪律处分。
发生旅客列车一般D1-D4类铁路交通事故:给予事故直接责任人记大过或( )企业纪律处分。
发生旅客列车一般D1-D4类铁路交通事故:给予事故直接责任人( )或撤职企业纪律处分。
发生旅客列车一般D1-D4类铁路交通事故:给予事故全部或主要责任单位的车间或科室正职、分管副职和业务主管( )企业纪律处分。
