根据《中国邮政储蓄银行员工违规行为处理办法(2022年修订版)》规定给予员工通报批评处理的,不得评优评先的影响期限是多久?
答案解析
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相关知识点:
通报批评6个月不得评优
相关题目
根据《中国邮政储蓄银行网点客户服务经理管理办法(2022年版)》规定,因发生违法、重大违规违纪、重大事故、案件或严重影响邮储银行声誉等行为推出岗位的,( )不得重新聘任为客户服务经理。
第三道防线是由()和()两个部门组成,对一、二道防线进行监督。
客户经理岗(或扫描岗、贷后管理岗)应对每笔授信业务档案进行排序整理,原则上应在()内,对已发放首笔贷款的业务及未成功授信的申请业务,将上月涉及放款前及贷后管理过程中形成所有的档案资料(含原件及接受的复印件),移交至本部门档案管理人员。
商业银行应当综合考虑业务发展、技术更新及市场变化等因素,至少( )对流动性风险偏好、流动性风险管理策略、政策和程序进行一次评估,必要时进行修订。
从事银行业金融机构信用卡发卡营销活动的必要前提是( )。
根据《征信业管理条例》,信息提供者向征信机构提供个人不良信息,应当( )告知信息主体本人。
根据《商业银行大额风险暴露管理办法》规定,商业银行对非同业单一客户的贷款余额不得超过资本净额的( ),对非同业单一客户的风险暴露不得超过一级资本净额的( )。
银行、支付机构在向金融消费者提供产品或服务时,以下哪种行为是被允许的?
银行业金融机构应当将本机构制定的从业人员守则及细则报送银行业监督管理机构,并( )至少报送一次本机构从业人员行为评估报告。
依据《中华人民共和国反洗钱法》,金融机构开展客户尽职调查,应当根据客户特征和交易活动的性质、风险状况进行,对于涉及()的,金融机构应当根据情况简化客户尽职调查。
