对于在人才评审、管理与考核过程中弄虚作假的单位或个人，一经查实，( )核减单位申报数量。

瑞源公司教育培训管理实行（ ）两级管理模式。

瑞源公司教育培训管理遵循（ ）的原则。

三会一层包含：（ ）。

若在实施机构中增设配电带电作业队，可以增设配电带电作业经 理、副经理、（ ）和配电不停电作业主责、作业、辅 助7个典型岗位。

人力资源“三定”管理是指（ ）。

勘察设计类企业劳动定员测算依据《国家电网公司集体企业典型业务劳动定员标准》，包括（ ）。

高级管理管理层由（ ）组成。

《加强集体企业人力资源管理指导意见》规定，为切实做好集体企业人力资源管理专业指导工作，与主业人力资源管理工作（ ）。

《加强集体企业人力资源管理指导意见》规定，省公司人力资源部主要做好集体企业（ ）等专业指导工作。

《加强集体企业人力资源管理指导意见》规定，明晰“两个清单”，理顺（ ）的管理关系和权责划分，确保主办单位管理责任有效落实。