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劳动关系考试题库
743
多选题

6.施工总承包单位认为行政部门的行政行为损害其合法权益的,可以( )。

A
通过信访渠道反映情况
B
依法申请行政复议
C
向劳动争议仲裁委员会申请仲裁
D
向人民法院提起行政诉讼

答案解析

正确答案:BD
劳动关系考试题库

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单选题

12.根据《女职工劳动保护特别规定》,女职工生育或者流产的医疗费用,按照( ),对已经参加生育保险的,由生育保险基金支付;对未参加生育保险的,由用人单位支付。

单选题

11.根据《女职工劳动保护特别规定》,怀孕女职工在劳动时间内进行产前检查,所需时间计入( )时间。

单选题

10.根据《女职工劳动保护特别规定》,用人单位应当将本单位属于女职工禁忌从事的劳动范围的岗位( )告知女职工。

单选题

9.根据《女职工劳动保护特别规定》,女职工生育享受( )天产假。

单选题

8.《企业职工带薪年休假实施办法》规定,职工连续工作满( )个月以上的,享受带薪年休假。

单选题

7.根据《职工带薪年休假条例》,职工累计工作已满1年不满10年的,年休假( )天;已满10年不满20年的,年休假( )天;已满20年的,年休假( )天。

单选题

6.《禁止使用童工规定》规定,单位或者个人为不满16周岁的未成年人介绍就业的,由劳动保障行政部门按照每介绍一人处( )元罚款的标准给予处罚。

单选题

5.某公司安排工人刘某正月初一上班。根据《劳动法》,该公司应支付其不低于工资的( )。

单选题

4.《女职工劳动保护特别规定》规定,女职工禁忌从事的工作是( )。

单选题

3.依据《劳动合同法》,用人单位可以与孕期、产期、哺乳期女职工解除劳动合同的情形是( )

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