25.( )的劳资谈判主要在春季进行，俗称“春斗”。

27.以下不属于立法型劳动标准的是( )。

26.国际劳工立法的目标，在( )中，确定为“只有以社会正义为基础，才能建立世界持久和平”。

25.( )一经批准，成员共必须遵守和执行。

24.上海、北京等地规定加班工资计算基数为( )。

23.如果劳动力市场处于( )的状态，劳动者就可以选择“用脚投票”。

22.《1973年最低就业年龄公约》(第138号)规定:准许就业的最低年龄，不得低于( )岁。

21.( )的出现，是企业社会责任报告兴起的标志。

20.调整或修改用人单位劳动标准不需要注意的问题( )。

19.用人单位劳动标准适用于( )。

18.为了科学地制定单位发展战略，必须注重( )的分析。