37.最低工资标准每( )年至少调整一次。

43.因劳务派遣单位存在违法行为，给被派遣劳动者造成损害的，( )。

42.当研究的个案是一个社区或者集合时，这样的研究称为( )。

41.( )是企业管理一方向本企业职工公开企业生产经营管理的重大事项，涉及职工切身利益的规章制度和经营管理人员廉洁从业相关情况，按照一定程序向职工公开，听取职工意见，接受职工监督的民主管理制度。

40.计算经济补偿金时，工资标准的计算基数是劳动者在劳动合同解除或者终止前( )个月的平均工资。

39.申请人收到书面通知，无正当理由拒不到庭或者未经仲裁庭同意中途退庭的视为( )。

38.由于工作需要延长劳动时间，企业需与劳动者协商，一般每天不得超过( )。

37.不可以作为规章制度公示方式的是:( )

36.( )是雇员与雇主确定劳动关系、明确双方权利义务的协议

35.安全生产教育制度是企业对劳动者进行安全技术知识、( )的教育、培训和考核制度。

34.以下属于无效合同的是( )。