6、用工配置率110%及以上的单位严格管控限制清单业务外包规模。用工配置率()的单位应立足自有人力资源挖潜,推进外包清单业务自营,减少业务外包支出。

17、一般合规风险:是指可能引发一般安全生产事故,或可能引起公司面临一般行政处罚,或可能造成()直接经济损失,或在所在地范围内可能造成负面影响的合规风险。

16、较大违规事件是指引起公司面临较大行政处罚,承担法律责任,或造成本单位()直接经济损失的,或在区域范围内造成较大负面影响的违规事件。

15、各单位合规管理年度报告应于下一年度()底前报公司合规委员会办公室。

13、各部门、各单位应当于每年()前向合规委员会办公室报送年度合规管理情况。

12、对监督检查发现的问题,有关业务部门和单位应当(),并将其反馈给合规管理监督部门和合规管理部门。

11、业务及职能部门对本业务领域工作事项的()开展合规审查。

10、合规管理部门在汇总梳理各业务及职能部门合规风险识别成果基础上,负责构建公司()。

9、合规委员会年度会议由合规委员会()或其授权人员负责召集,全体委员参加,相关人员可列席。

8、合规委员会会议分为年度会议和()会议。

7、公司及各级单位()建立健全合规管理制度,根据适用范围、效力层级等,构建分级分类的合规管理制度体系。