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10)循环进行。
9)明确决策调整的职责;
8)制定具体的调整方案;
7)改进
6)沟通交流;
5)设定努力目标;
4)分析差距;
3)收集资料和数据;
2)选择决策追踪与调整的方向;
1)明确决定追踪与调整的内容;
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