企业培训后进行的评估可以分为效果评估和效益评估，有效果的培训项目一定会有经济效益。

所谓标准作业，是以(___)为中心，将产品安全的、高质量的、高效地进行生产的方法

员工意识改善不断追求进步与革新致力于(___)

接到问题时监督者都要运用(___)进行调查

作为员工对待任何事情都要有(___)

发生异常时操作者运用(___)来展开推进

分析问题时，需要深入现场确认实际情况，通过反复追问(___)查明原因

以下不是精益生产主要特征的是(___)

什么是纠正措施？(___)

在质量管理中，致力于增强满足质量要求的能力的活动是(___)

班组长应该如何对待企业使命(___)