36.领导人员任职(免职)时间从( )计算。

59.依据公司《关于加强各级组织部门建设的20项措施》,在勤学习上创最好、走前列,争作专业过硬的模范方面措施()。

58.依据公司《关于加强各级组织部门建设的20项措施》,在讲政治上创最好、走前列,争作对党忠诚的模范方面措施()。

57.依据公司《关于加强各级组织部门建设的20项措施》,政治“三力”是指( )。

56.依据公司《领导干部任职回避和公务回避实施细则》,干部有亲属存在下列( )情况之一的,应当实行任职回避。

55.依据公司《领导干部任职回避和公务回避实施细则》,干部实行任职回避和公务回避包括( )关系。

54.公司《领导干部任职回避和公务回避实施细则》适用于( )。

53.依据公司《因私事出国(境)管理办法》,员工未如实报告出国(境)事由、未经批准擅自变更出国(境)时间和路线、无正当理由延期返回或在国(境)外滞留不归的,视情节轻重,( )。

52.依据公司《因私事出国(境)管理办法》,发生以下( )情形,不得申请因私事出国(境)。

51.依据公司《因私事出国(境)管理办法》,发生以下( )情形,因私事出国(境)需要重新报批。

50.依据公司《因私事出国(境)管理办法》,员工因( )等事由出国(境)的,须严格履行因私事出国(境)审批手续。