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多选题
建立全面薪酬战略的步骤主要可以分为().
A
搜集相关数据
B
评价薪酬的含义
C
制定与企业战略相匹配的薪酬决策
D
执行战略性薪酬决策
E
对薪酬系统的匹配性进行再评价
答案解析
正确答案：BCDE
解析：
解析:本题考查全面薪酬战略的步骤。建立全面薪酬战略的步骤主要可以分为4步:(1)评价薪酬的含义,B项正确;(2)制定与企业战略相匹配的薪酬决策,C项正确;(3)执行战略性薪酬决策,D项正确;(4)对薪酬系统的匹配性进行再评价,E项正确。A项属于薪酬调查的内容,而不是全面薪酬管理。故此题正确答案为BCDE。全面薪酬战略
相关知识点：
全面薪酬，评价决策再执行
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