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专业履职能力认证理论题库
22,210
简答题

5.小马是省公司聘任的周期制兼职培训师,上课风格很受学员的喜欢。本单位人员对其在外授课有看法,他的部门主任找到小马,警告他说,不准再去省公司授课了,否则将对小马的年度绩效考核奖进行扣罚,小马听后很无奈。请分析,部门主任的做法对吗?为什么?

答案解析

正确答案:答案:部门主任的做法不对。周期制兼职培训师的工资、津贴、及福利待遇按原岗位保持不变。

解析:

解析:出处:《国家电网有限公司师资管理办法》(国网(人资/4)322-2021)
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