下列不属于劳动争议解决的必经程序的是( )。

解析：解析:劳动保障行政部门应当自受理工伤认定申请之日起60日内作出工伤认定决定。

解析：解析:对信访人反映的情况,提出的建议、意见类信访事项的办理:该类信访事项的办理一般不适用强制性程序,不一定启动信访调查等,主要是由相关行政机关在本机关自由裁量权范围内予以办理。

解析：解析:计划工资总额的计算:计划工资总额=计划施工产值X百元产值系数计划工资总额=3750000*14%=525000

解析：解析:工伤职工有下列情形之一的,停止享受工伤保险待遇:丧失享受待遇条件的;拒不接受劳动能力鉴定的;拒绝治疗的;被判刑正在收监执行的。

解析：根据《劳动合同法》规定，劳动者解除劳动合同应提前30日通知用人单位。因此，贾某应当提前30日以书面形式通知乙建筑公司解除劳动合同。

解析：解析:员工对于分配公平认知,来自于其对于工作的投人与所得进行主观比较而定,在这个过程中还会与过去的工作经验、同事、同行、朋友等进行对比。

解析：解析:在受伤害职工或者其直系亲属认为是工伤.而用人单位不认为是工伤的情况下,由该用人单位承担举证责任。

解析：队伍人数在百人以上的劳务分包企业，应当配备专职劳务员，而不是使用兼职管理人员。因为劳务员需要具备专业知识和经验来管理劳务工作，兼职管理人员可能无法胜任这一工作。

解析：建筑立面图主要用来表达房屋的外部造型、门窗位置及形式、外墙面装修等，但并不包括阳台、雨篷等部分的材料和做法。因此，题目说法不准确，应为错误。

解析：在京施工的总承包企业的工资保证金不少于100万元，专业承包和劳务分包企业不少于50万元。