A、 施工项目目标控制问题的要素包括施工项目、控制目标、控制主体、实施计划、实施信息、偏差数据、纠偏措施、纠偏行为
B、 施工项目控制的目的是排除干扰、实现合同目标
C、 施工项目目标控制是实现施工目标的手段
D、 施工项目目标控制包括进度控制、质量控制和成本控制三个方面
答案：D
解析：施工项目目标控制的要素包括施工项目、控制目标、控制主体、实施计划、实施信息、偏差数据、纠偏措施、纠偏行为，而不包括进度控制、质量控制和成本控制三个方面。
A、 施工项目目标控制问题的要素包括施工项目、控制目标、控制主体、实施计划、实施信息、偏差数据、纠偏措施、纠偏行为
B、 施工项目控制的目的是排除干扰、实现合同目标
C、 施工项目目标控制是实现施工目标的手段
D、 施工项目目标控制包括进度控制、质量控制和成本控制三个方面
答案：D
解析：施工项目目标控制的要素包括施工项目、控制目标、控制主体、实施计划、实施信息、偏差数据、纠偏措施、纠偏行为，而不包括进度控制、质量控制和成本控制三个方面。
A. 18
B. 20
C. 30
D. 36
E. 40
解析：解析:根据食堂标准化管理条例:食堂应设置在远离厕所、垃圾站、有毒有害场所等污染源的地方,与污染源间距应不小于30m。
A. 劳务员
B. 造价员
C. 资料员
D. 检测员
E. 安全员
解析：解析:施工员、质量员、安全员、资料员、造价员、测量员、材料员、标准员、机械员、劳务员都是项目的专业人员,是施工现场的管理者。
A. 利用对方没有经验
B. 利用对方重大误解
C. 故意制造假象或者掩盖真相
D. 故意胁迫对方
解析：欺诈指一方在订立合同时故意制造假象或者掩盖真相，导致对方陷入错误而订立的合同。选项C符合欺诈行为的定义。
A. 不有利于员工的职业发展
B. 增加招聘成本
C. 可能会加大人力成本
D. 容易抑制创新,缺少活力
解析：解析:有利于员工的职业发展,能够促进企业中现有人员的工作积极性;可以控制人力成本,减少培训期和相应的费用;因处理不公、方法不当或员工个人原因可能会在组织中造成一些矛盾,产生不良影响,降低工作绩效;
A. 正确
B. 错误
解析：根据《中华人民共和国劳动合同法》，劳动合同应当采用书面形式。口头形式的劳动合同不具备法律效力。
A. 80,30
B. 80,50
C. 100,50
D. 100,80
解析：解析:在京施工的总承包企业的工资保证金不少于100万元,专业承包和劳务分包企业不少于50万元。
A. 在施工现场因阻止偷盗者而受到意外伤害
B. 因工外出途中,由于交通事故造成重伤
C. 因违反治安管理而造成伤亡
D. 因醉酒斗殴造成轻伤
E. 因与同事发生矛盾而自残
解析：解析:工伤主要有以下类型:A.在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;B.工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;C.在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的;D.患职业病的;E.因公外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的;F.在上下班途中,受到机动车事故伤害的;G.法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。
A. 当事人
B. 平等主体
C. 法人单位
D. 人与人
解析：解析:同是平等主体之间的民事法律关系。
A. 用工单位所在地
B. 劳务派遣单位所在地
C. 被派遣劳动者户籍所在地
D. 工资发放地
解析：解析:劳务派遣单位跨地区派遣劳动者的,被派遣劳动者享有的劳动报酬和劳动条件,按照用工单位所在地的标准执行。
A. 正确
B. 错误
解析：解析:砌筑砂浆可视为无粗骨料的混凝土,影响其强度的主要因素应于混凝土的基本相同,即水泥强度和水灰比。
