承包人应负责监督劳务企业对劳务民工工资( )或按劳动合同约定执行,督促其依法支付劳务民工工资。
A. 日结月清
B. 日结季清
C. 月结月清
D. 月结季清
解析：解析:承包人应当做到对劳务施工队劳务费月结季(月)清,或按劳务分包合同约定执行同时应负责监督劳务企业对劳务民工工资月清月结或按劳动合同约定执行,督促其依法支付劳务民工工资。
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实名制管理系统的基本功能是( )。
A. 维护劳务人员权益
B. 保障安全生产
C. 准确掌握现场劳务人员情况
D. 提高劳动生产效率
解析：解析:通过实名制管理系统的使用,准确掌握入场作业人员的基本情况和数量,保证合法用工。
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劳务分包企业的施工作业队须通过当地( )的考核评价合格。
A. 工会组织
B. 行业管理协会
C. 建设主管部门
D. 企业
E. 质量监督部门
解析：劳务分包企业的施工作业队需要通过当地行业管理协会、建设主管部门和企业的考核评价合格。
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在工程开工前,由项目经理组织编制施工项目管理实施规划,对施工项目管理从开工到交工验收进行全面的指导性规划。
解析：解析:在工程开工前,由项目经理组织编制施工项目管理实施规划,对施工项目管理从开工到交工验收进行全面的指导性规划。
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2003年10月2日,某市帆布厂(以下简称甲方)与某市区修建工程队(以下简称乙方)订立了建筑工程承包工程。合同规定:乙方为甲方建一框架厂房,跨度12m,总造价为98.9万元;承包方式为包工包料;开、竣工日期为1993年11月2日至1995年3月10日。自工程开工至1995年底,甲方付给乙方工程款、材料垫付款共101.6万元。到合同规定的竣工期限,未能完工,而且已完工程质量部分不合格。为此,双方发生纠纷。经查明:乙方在工商行政管理机关登记的经营范围为维修和承建小型非生产性建筑工程,无资格承包此项工程。经有关部门鉴定:该项工程造价应为98.9万元,未完工程折价为11.7万元,已完工程的厂房屋面质量不合格,返工费为5.6万元。rn被告偿付原因工程质量不合格所需的返工费( )。
A. 7万元
B. 6.3万元
C. 5.6万元
D. 13.4万元
解析：乙方无资格承包工程，工程质量不合格需要支付返工费。
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在对流动人口管理的责任分工中,负责或者协助疏导“民工潮”的部门有( )。
A. 公安机关
B. 劳动部门
C. 民政部门
D. 铁道部门
E. 交通部门
解析：解析:公安机关、铁道部门、交通部门:与有关部门一起疏导“民工潮”;劳动部门:负责疏导“民工潮”。
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农民工发现企业有下列( )情形之一的,有权向劳动和社会保障行政部门举报。
A. 未按照约定支付工资的
B. 拖欠或克扣工资的
C. 按约定支付工资的
D. 签订劳动合同的
E. 支付工资低于当地最低工资标准的
解析：解析:农民工发现企业有下列情形之一的,有权向劳动和社会保障行政部门举报:未按照约定支付工资的;支付工资低于当地最低工资标准的;拖欠或克扣工资的;不支付加班工资的;侵害工资报酬权益的其他行为。
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对劳务作业分包企业的资质等级划分为( )。
A. 一级
B. 二级
C. 三级
D. 四级
E. 不分等级
解析：解析:根据建筑劳务企业的注册资本金、专业技术人员和技术工人数量以及业绩等情况,其中有6类资质划分一级、二级,其余7类资质不分等级。
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常用的砖砌体砌砖方法有( )。
A. 铺灰挤砖法
B. 三一砌砖法
C. 坐灰砌砖法
D. 梅花丁法
E. 三顺一丁法
解析：解析:常用的砖砌体砌砖方法有铺灰挤砖法、三一砌砖法、坐灰砌砖法
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根据劳动合同法第十七条第二款规定,劳动合同除必备条款外,当事人可以协商约定其他内容,下列哪些条款属于法定可备条款?( )。
A. 试用期
B. 工作内容和地点
C. 培训
D. 保守商业秘密
E. 福利待遇
解析：解析:根据劳动合同法第十七条第二款规定,劳动合同除必备条款外,当事人可以协商约定其他内容。本条第二款规定:“劳动合同除前款规定的必备条款外,用人单位与劳动者可以协商约定试用期、培训、保守商业秘密、补充保险和福利待遇等其他事项。”这里所规定的“试用期、培训、保守商业秘密、补充保险和福利待遇”都属于法定可备条款。
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