A、 建筑平面图
B、 建筑详图
C、 建筑立面图
D、 建筑剖面图
答案：B
解析：解析:建筑详图是建筑施工图的重要组成部分,它详细地表不出所画部位的构造形状、大小尺寸、使用材料和施工方法等。
A、 建筑平面图
B、 建筑详图
C、 建筑立面图
D、 建筑剖面图
答案：B
解析：解析:建筑详图是建筑施工图的重要组成部分,它详细地表不出所画部位的构造形状、大小尺寸、使用材料和施工方法等。
A. 正确
B. 错误
解析：解析:根据国家有关规定,生产经营单位按照保障安全生产要求,用于隐患排查治理,配备劳动防护用品进行安全生产教育培训和应急演练等费用,在生产成本中据实列支。
A. 正确
B. 错误
解析：解析:坐标图示法是比较类推法中的一种方法。
A. 2
B. 7
C. 12
D. 14
解析：防水混凝土的自然养护时间通常不少于14天，以确保混凝土充分硬化和达到设计强度。
A. 质量检查员
B. 施工技术员
C. 分包负责人
D. 安全员
解析：解析:分包单位的专职质量检查员对本单位施工过程行使质量否决权。
A. 协议上
B. 法律上
C. 政府备案上
D. 意见一致上
解析：解析:合同是从法律上明确当事人之间权利与义务关系的文件。
A. 正确
B. 错误
解析：解析:机关各部门人员在出现紧急情况阶段时,部门内应当至少留一名员工负责保护部门内部的财物、资料。
A. 未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的
B. 未及时足额支付劳动报酬的
C. 未依法为劳动者缴纳社会保险费的
D. 用人单位的规章制度违反法律、法规的规定,损害劳动者权益的
E. 用人单位未使用暴力、威胁手段强迫劳动者劳动的
解析：解析:我国《劳动法》第三十八条进一步明确规定了用人单位有下列情形之一的,劳动者可以解除劳动合同:(1)未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的;未及时足额支付劳动报酬的;未依法为劳动者缴纳社会保险费的;用人单位的规章制度违反法律、法规的规定,损害劳动者权益的;因本法第二十六条第一款规定的情形致使劳动合同无效的;法律.行政法规规定劳动者可以解除劳动合同的其他情形。
A. 正确
B. 错误
解析：狭义上的收入不仅包括营业收入，还包括投资收益、其他收益等，因此题目中的定义是不准确的。
A. 技术测定法
B. 统计分析法
C. 经验比较法
D. 分项综合系数法
E. 概算定额法
解析：解析:劳动力总量需求的计划编制方法是:经验比较法、分项综合系数法、概算定额法。
A. 建立公司制农民工工资的约束和保障机制
B. 由建设单位或总承包单位先行支付
C. 责令用人单位按期支付工资和赔偿金
D. 通过法律途径解决
E. 建立欠薪应急周转金制度
解析：解析:解决劳务人员工资纠纷的主要途径是:由建设单位或总承包单位先行支付;责令用人单位按期支付工资和赔偿金;通过法律途径解决。
