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2.下列选项中,不属于公司内部治理结构的是()。

A、 股东大会

B、 监事会

C、 政府监管

D、 战略决策委员会

答案:C

解析:解析:选项C属于公司治理基础设施的范畴,故为本题的正确答案。

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19.今年的社会经济增长理想,国内外消费能力强,玩具生产商预计在万圣节前订单会有15%-20%的增长,因此在第三季度就开始生产各种玩具,以减小在四季度不能满足市场需求的压力。根据上述情息可以判断,该国玩具生产商采用的方式为()
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005efe7-1a67-94a8-c0f5-18fb755e8806.html
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7.成功关键因素是指公司在特定市场获得盈利必须拥有的技能和资产。下列各项中,属于与市场营销相关的成功关键因素是()。
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11.乙公司是一家大型家电零售连锁企业,近年来开始将触角伸向上游环节。2009年收购了一家空调企业,对其进行全面重组,注入巨额资金用于改善该空调企业的研发能力,希望推出与竞争对手不同的产品。短短几年时间,该空调企业研发出了若干新产品,在市场竞争中遥遥领先于原有竞争对手。乙公司针对该空调企业的此种做法属于( )。
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26.现有企业对关键资源的控制主要有()。
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3.【多项选择题】下列各项关于风险评估的表述中,正确的有()。
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15.甲公司在铜制办公家具制造行业小有名气,秉承“因为不是第一,所以更加努力”的工作方针,该公司会定期在内部公布家具行业的一流企业、直接竞争对手和同企业优异的业绩、有效的活动、先进的方法,以及顾客对铜制办公家具产品和服务的预期要求。此举既明确了部门、岗位工作努力的方向,提出了工作进取的要求也形成了对本公司核心竞争力的()
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005efe7-19c5-a3a0-c0f5-18fb755e881d.html
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1.【单项选择题】下列选项中,说法错误的是()。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005efe7-1bd8-7258-c0f5-18fb755e8800.html
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15.下列各项不属于控制活动的是()。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005efe7-1c6e-d270-c0f5-18fb755e8803.html
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23.甲公司是一家电讯设备制造商,为了缓解海外事业部遭受损失的情况,决定大规模采取企业并购方式发展多元化,使公司成长为一家高度多元化的大企业,经营业务范围涉及保险、酒店、金融、电子等。为使甲公司的发展战略得以实施,该公司的组织结构可能为()。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005efe7-1b2c-3c68-c0f5-18fb755e8803.html
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2.【单项选择题】下列拥有相对较小权力的利益相关方是()。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005efe7-1b2c-30b0-c0f5-18fb755e8819.html
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2.下列选项中,不属于公司内部治理结构的是()。

A、 股东大会

B、 监事会

C、 政府监管

D、 战略决策委员会

答案:C

解析:解析:选项C属于公司治理基础设施的范畴,故为本题的正确答案。

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相关题目
19.今年的社会经济增长理想,国内外消费能力强,玩具生产商预计在万圣节前订单会有15%-20%的增长,因此在第三季度就开始生产各种玩具,以减小在四季度不能满足市场需求的压力。根据上述情息可以判断,该国玩具生产商采用的方式为()

A.  资源订单式生产

B.  库存生产式生产

C.  订单生产式生产

D.  库存订单式生产

解析:解析:平衡产能与需求的三种方法:资源订单式生产、订单生产式生产、库存生产式生产。“玩具生产商预计在万圣节前订单会有15%-20%的增长,因此在第三季度就开始生产各种玩具,以减小在第四季度不能满足市场需求的压力”表明该玩具生产商采用的方式库存生产式生产。

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7.成功关键因素是指公司在特定市场获得盈利必须拥有的技能和资产。下列各项中,属于与市场营销相关的成功关键因素是()。

A.  劳动生产率很高

B.  礼貌的客户服务

C.  固定资产很高的利用率

D.  质量控制诀窍

解析:解析:本题考核成功关键因素。选项A和选项C属于与制造相关的常见成功关键因素,选项D属于与技能相关的常见成功关键因素。

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11.乙公司是一家大型家电零售连锁企业,近年来开始将触角伸向上游环节。2009年收购了一家空调企业,对其进行全面重组,注入巨额资金用于改善该空调企业的研发能力,希望推出与竞争对手不同的产品。短短几年时间,该空调企业研发出了若干新产品,在市场竞争中遥遥领先于原有竞争对手。乙公司针对该空调企业的此种做法属于( )。

A.  总体战略

B.  职能战略

C.  市场营销战略

D.  业务单位战略

解析:解析:业务单位战略又称竞争战略,业务单位战略涉及将公司战略所包括的企业目标、发展方向和措施具体化,形成本企业单位具体的竞争与经营战略。本题中乙公司针对该空调企业采取通过改善研究开发能力,推出新产品以确保获取竞争优势,属于业务单位战略。

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26.现有企业对关键资源的控制主要有()。

A.  资金

B.  专利

C.  学习曲线

D.  原材料供应

解析:解析:现有企业对资源的控制一般表现在对资金、专利或专有技术、原材料供应、分销渠道、学习曲线等资源及资源使用方法的积累与控制。

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3.【多项选择题】下列各项关于风险评估的表述中,正确的有()。

A.  风险评估包括风险辨识、风险分析和风险评价三个步骤

B.  风险定性评估时应统一制定各风险的度量单位和度量模型

C.  企业应当定期或不定期对新风险或原有风险的变化进行重新评估

D.  风险评估应当将定性方法和定量方法相结合

解析:解析:风险评估包括风险辨识、风险分析、风险评价三个步骤,所以选项A正确。进行风险定量评估时,应统一制定各风险的度量单位和风险度量模型,所以选项B错误。企业应对风险管理信息实行动态管理,定期或不定期实施风险辨识、分析、评价,以便对新的风险和原有风险的变化重新评估,所以选项C正确。进行风险辨识、分析、评价,应将定性与定量方法相结合,所以选项D正确。

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15.甲公司在铜制办公家具制造行业小有名气,秉承“因为不是第一,所以更加努力”的工作方针,该公司会定期在内部公布家具行业的一流企业、直接竞争对手和同企业优异的业绩、有效的活动、先进的方法,以及顾客对铜制办公家具产品和服务的预期要求。此举既明确了部门、岗位工作努力的方向,提出了工作进取的要求也形成了对本公司核心竞争力的()

A.  企业自我评价

B.  产业内部比较

C.  基准分析

D.  成本驱动力和作业成本法

解析:解析:基准分析是通过将企业的业绩与已存在的最佳业绩进行对比,以寻求不断改善企业作业活动、提高业绩的有效途径和方法的过程。其主要目的是找出差距,寻找不断改进的途径。其方法是对同类活动或同类产品生产中绩效最为显著的组织或机构进行研究,以发现最佳经营实践,并将它们运用到自己公司。最佳业绩通常有三类:内部标杆、竞争对手标杆和通用标杆。比较理想的是与竞争对手比较,即使用竞争标杆来确认竞争对手中最佳实务者,判断其取得最佳实务的因素,以资借鉴。这实质上是进行竞争对手分析。

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1.【单项选择题】下列选项中,说法错误的是()。

A.  委托代理理论和利益相关者理论均属于公司治理理论

B.  所有权与控制权分离导致的直接后果是委托一代理问题的产生

C.  从委托代理视角来分析企业的公司治理问题,如今得到了普遍的认可

D.  公司不得不根据对利益相关者的依赖程度做出权衡,优先考虑某类利益相关者

解析:解析:从利益者相关者视角来分析企业的公司治理问题,如今得到了普遍的认可,选项C错误。

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15.下列各项不属于控制活动的是()。

A.  授权审批控制

B.  财产保护控制

C.  预算控制

D.  风险应对

解析:解析:风险应对属于风险评估的内容,不属于控制活动。

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23.甲公司是一家电讯设备制造商,为了缓解海外事业部遭受损失的情况,决定大规模采取企业并购方式发展多元化,使公司成长为一家高度多元化的大企业,经营业务范围涉及保险、酒店、金融、电子等。为使甲公司的发展战略得以实施,该公司的组织结构可能为()。

A.  职能制组织结构

B.  H型结构

C.  创业型组织结构

D.  战略业务单位组织结构

解析:解析:甲公司通过企业并购实现多元化,为使公司的发展战略得以实施,可能采取H型结构或战略业务单位组织结构。职能制组织结构适用于单一业务企业,创业型组织结构适用于多数小型企业。

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2.【单项选择题】下列拥有相对较小权力的利益相关方是()。

A.  每年采购量占企业销售量的比重较大的采购商

B.  拥有健全工会组织的员工

C.  公司第一大股东

D.  企业新招募的派遣制劳务工

解析:解析:采购商每年采购量占企业销售量的比重较大,因此具有较强的议价能力。企业工会组织健全,能将员工很好地团结起来,员工有较强的谈判力量。公司第一大股东因掌握对资源的控制,也拥有权力。新招募的派遣制劳务工,则因其新入职且为非正式员工,故与前3者相比,权力相对较小,选项D正确。

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