A、 预算是业绩考核的重要依据
B、 预算可以实现企业内部各个部门之间的协调
C、 预算可以减少企业各项支出
D、 预算通过规划、控制和引导经济活动,使企业经营达到预期目标
答案:ABD
解析:解析:预算的作用主要表现在:(1)预算通过规划、控制和引导经济活动,使企业经营达到预期目标;(2)预算可以实现企业内部各个部门之间的协调;(3)预算是业绩考核的重要依据。
A、 预算是业绩考核的重要依据
B、 预算可以实现企业内部各个部门之间的协调
C、 预算可以减少企业各项支出
D、 预算通过规划、控制和引导经济活动,使企业经营达到预期目标
答案:ABD
解析:解析:预算的作用主要表现在:(1)预算通过规划、控制和引导经济活动,使企业经营达到预期目标;(2)预算可以实现企业内部各个部门之间的协调;(3)预算是业绩考核的重要依据。
A. 有税MM理论认为最佳资本结构是负债比率为100%
B. 优序融资理论认为企业存在融资需求时,要优先选择债务融资,其次选择股权融资
C. 无税MM理论认为企业价值与资本结构有关
D. 代理理论认为确定资本结构时在权衡理论的基础上还需要考虑债务代理成本和股权代理成本
解析:解析:优序融资理论认为企业存在融资需求时,要优先选择内部融资,其次选择债务融资,最后选择股权融资,选项B错误;无税MM理论认为企业价值与资本结构无关,选项C错误。
A. 年金净流量指标的结果大于零,说明投资项目的净现值大于零,方案可行
B. 年金净流量法是净现值的辅助方法,在项目寿命期相同时,实质上就是净现值法
C. 年金净流量法可以对原始投资额不相等的独立投资方案进行决策
D. 适用于期限不同的投资方案的决策
解析:解析:年金净流量的本质是各年现金流量中超额投资收益额。年金净流量法是净现值法的辅助方法,在各方案寿命期相同时,实质上就是净现值法。因此它适用于期限不用的投资方案决策,但不便于对原始投资额不相等的独立投资方案进行决策。
A. 普通年金
B. 预付年金
C. 递延年金
D. 永续年金
解析:解析:每期的期初支付,属于预付年金。
A. 正确
B. 错误
解析:解析:中大公司2015午比2014年净资产收益率增加了5个百分点,采用因素分析法计算分析得知由于销售净利率提高使得净资产收益率增加了6个百分点,由于总资产周转率下降使得净资产收益率下降了2个百分点,只能说明企业权益乘数的变化使得净资产收益率提高了1个百分点,而不是权益乘数提高了1个百分点。
A. 正确
B. 错误
解析:解析:混合成本就是“混合”了固定成本和变动成本两种不同性质的成本。一方面,它们要随业务量的变化而变化;另一方面,它们的变化又不能与业务量的变化保持着纯粹的正比例关系。所以,本题的说法不正确。
A. 正确
B. 错误
解析:解析:如果一个公司在发行同一种债券的当时,就为不同编号或不同发行对象的债券规定了不同的到期日,这种债券就是分批偿还债券。
A. 预计销售量
B. 销售单价
C. 销售收入
D. 期末存货库存量
解析:解析:销售预算的主要内容是销量、单价和销售收入,期末存货库存量并不包含在销售预算表中。
A. 所对比指标的计算口径必须一致
B. 应剔除偶发性项目的影响
C. 应运用例外原则对某项有显著变动的指标做重点分析
D. 对比项目的相关性
解析:解析:采用比较分析法(包括趋势分析法)时,应当注意以下问题:第一,所对比指标的计算口径必须一致;第二,应剔除偶发性项目的影响;第三,应运用例外原则对某项有显著变动的指标做重点分析。采用比率分析法时,应当注意以下几点:第一,对比项目的相关性;第二,对比口径的一致性;第三,衡量标准的科学性。