当事人之间由于某些原因产生了法定的债权债务关系,则这些原因包括().

用人单位不得解除劳动合同的情形是().

大学毕业生小王于2009年7月1日与东方建筑公司签订了书面劳动合同,期限为7年.2009年7月5日毕业后,8月1日到公司报道,依据《劳动合同法》,小王的试用期不得超过().

依据《劳动合同法》,劳动者可以立即解除劳动合同的情形是().

劳动安全卫生制度对用人单位提出严格要求,但不包括().

《劳动法》规定:”建立劳动关系应当订立劳动合同”,关于劳动合同的理解正确的是().

下列劳动合同中,属于无效劳动合同的是().

2010年3月15日,甲与乙建筑公司签订了一份劳动合同,合同期限为一年.2010年9月25日,甲要与乙建筑公司解除劳动合同.根据《劳动合同法》的规定,甲应当提前()日以书面形式通知乙建筑公司.

王某与用人单位发生劳动争议,要求补发所扣工资,并继续履行劳动合同,为此,王某应采取的措施是().

2014年6月1日王某经面试合格与某开发公司签订了为期5年的劳动合同,并约定了试用期,该试用期最迟至().

某建筑企业的劳动争议调解委员会应由()组成.