30【题干】2016年6月30日,王某与乙公司为期2年的劳动合同期限届满。次日,王某应聘到甲公司工作。双方签订了书面劳动合同。合同约定,合同期限2年(试用期除外),王某每月工资2500元;试用期3个月,每月工资1800元;因生产经营需要,公司可不经王某同意直接安排其加班,但每月加班时间不超过30小时,王某在公司连续工作满1年后,每年可休年假3天。2017年2月,甲公司提供培训费派王某参加了为期1个月的专业技术培训,双方约定了5年服务期及违约金。2017年8月1日,因甲公司一直未给王某缴纳社会保险费,王某提出解除劳动合同并要求甲公司支付经济补偿。已知:王某与乙公司已约定过试用期,甲公司所在地月最低工资标准为1600元。要求:根据上述资料,分析回答下列小题:【问题3】【不定项选择题】对甲公司与王某约定的服务期及违约金的下列表述中,正确的是( )。

解析：解析:伪造、变造会计凭证、会计账簿,编制虚假财务会计报告,尚不构成犯罪的:(1)由县级以上人民政府财政部门予以通报;(2)可以对单位并处5千元以上10万元以下的罚款;(3)对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员,可以处3千元以上5万元以下的罚款;(4)属于国家工作人员的,还应由其所在单位或者有关单位依法给予撤职直至开除的行政处分;(5)其中的会计人员,五年内不得从事会计工作。

解析：解析:非居民企业应就来源于”境内”的所得和虽来源于”境外”但与境内所设立的机构、场所有实际联系的所得,在我国纳税。

解析：题目解析 销售人员张三招待客户花费人民币2000元，并在报销时加入自己消费的发票，实际报销金额为2500元。这一行为属于伪造会计凭证，即虚构了一张发票来夸大实际支出金额，以获取更高的报销款项。因此，答案为B。

解析：解析:以付款银行为付款人的,银行应当在当日将款项主动支付给收款人;以单位为付款人的,付款银行应及时通知付款人,付款人应于接到通知的当日书面通知银行付款。

解析：解析:本题考查增值税进项税额的计算。

解析：解析:土地使用权互换、房屋互换,以互换土地使用权、房屋的价格差额为计税依据。计税依据只考虑其价格的差额,互换价格不相等的,由多交付货币、实物、无形资产或其他经济利益的一方缴纳契税;互换价格相等的,免征契税。

解析：解析:(1)选项A:复合计征;(2)选项B:从价计征;(3)选项C,D:从量计征。【提示】此类知识点可在《考点汇编-关税》进行学习。

解析：解析:(1)房屋买卖,以成交价格作为计税依据,且该成交价格不含增值税;(2)王某应缴纳契税=97×3%=2.91(万元)。

解析：解析:外购材料用于免征增值税项目,其进项税不可以抵扣。3

解析：解析:凡设置总会计师的单位,在单位行政领导成员中,不设与总会计师职权重叠的副职。