129、下列各项中,不属于生产商对中间商行为评估的评价标准的是( )。

64、企业人力资源短期规划是指时间为( )的规划。

63、关于福利,下列说法错误的是( )。

62、下列薪酬类型中,依据职工的职位、级别和能力支付报酬的是( )。

61、企业内部各类、各级职位之间的薪酬标准要适当拉开距离,以提高员工的工作积极性。这体现了薪酬制度设计的( )。

60、企业向员工提供的薪酬应该与员工对企业的贡献相匹配,这体现了薪酬制度设计的( )。

59、下列薪酬形式中,属于福利的是( )。

58、企业给员工缴纳的社会保险费属于( )。

57、公司为员工提供的免费体检服务属于( )。

56、下列各项属于个人激励薪酬形式的是( )。

55、某企业以“底薪提成”的方式支付销售人员的报酬,其中底薪属于( )。