在党风廉政约谈工作实施意见中，各单位纪检部门应履行以下职责，制定本单位年度约谈计划；组织开展具体约谈工作；负责本级被约谈单位的整改落实督导工作；开展约谈问题情况研究；负责本单位约谈资料归档管理工作。

（ ）要带头遵守政治纪律和政治规矩，主动向党组织请示报告工作，严格落实中央八项规定及其实施细则精神，廉洁治家，自觉反对特权思想、特权现象，始终保持共产党人清正廉洁的政治本色。

（ ）必须旗帜鲜明讲政治，带头做到“两个维护”，带头落实党内监督各项制度，在履行管党治党责任、严格自律上当标杆、作表率，既要自觉接受监督，又要敢于担当作为。

将审查调查中的及时纠正、立行立改、开展教育引导与事后整改建议结合起来，坚持以案促改，深挖细查案件背后存在的（ ）等，用好纪律检查建议书，发挥组织协调、督促指导作用，打通“三不”内在联系，有针对性提出整改建议，促进企业管理规范到位。

注重（ ）引导，同向推进纠四风树新风，增强作风建设整体性、协同性。

运用《国家电网有限公司形式主义、官僚主义表现形式和定性量纪参考指引》，监督党委从讲政治高度推进形式主义、官僚主义整治，结合落实基层减负措施和放管服改革，深化治理（ ）等突出问题，着力解决职工群众反映突出的问题。

从严查处违规用人和选人用人中的不正之风，促进形成风清气正（ ）。

严格落实《中国共产党党内监督条例》，注重加强对公司党委履行全面从严治党主体责任，领导班子成员履行“一岗双责”、廉洁自律等情况的监督。

加强巡察成果应用，坚持实效为本，做好移交问题线索处置，加强对（ ）的监督，提升巡察监督质量，充分发挥巡察利剑作用，积极营造良好政治生态。

聚焦政治巡察，紧盯“关键少数”和政治生态，协助党委做好公司（ ）工作，完善巡察工作机制，规范巡察流程，常规巡察、专项巡察并举同施，不断提升巡察工作质效。

聚焦（ ），紧盯“关键少数”和政治生态，协助党委做好公司内部巡察工作，完善巡察工作机制，规范巡察流程，常规巡察、专项巡察并举同施，不断提升巡察工作质效。