1117.生命周期理论提出的领导风格包括()

338.灰心丧气的劳动者效应体现了()特点。

337.附加的工人效应体现了()特点。

336.工资率提高对劳动力供给产生的收入效应导致()。

335.关于个人劳动力供给曲线的说法,错误的是()。

334.人口普查发现,某地区共有人口10万,其中16岁以上的人口总数为8万人,就业人口为5万人,失业人口为1万人。则该地区的劳动力参与率为()。

333.如果某市纺织工人的劳动力供给弹性为0.5,由于工资水平上涨,这类劳动者的劳动力供给时间增加了15%,他们原来的工资水平是每小时25元,那么现在的工资水平是()元。

332.个人劳动力供给曲线揭示的是劳动者个人劳动力供给意愿随()变动而变动的规律。

331.个人劳动力供给曲线的形状表明,工资率上涨()。

330.对个人劳动力供给而言,工资率上升的收入效应会导致劳动者()。

329.工资率的提高意味着劳动者享受闲暇的机会成本上升,从而促使劳动者增加劳动力供给时间。这种效应称为()。