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单选题
652.某高新技术企业,通过实施人力资源管理战略,对公司内部人员进行的调整的同时,广泛吸收外部优秀人才,使得该企业员工的质量得到了大幅度的提升,从战略层次分析,该企业实施的战略属于()
单选题
651.()是经营一级的战略,它的重点是要改进一个业务单位在它所从事的行业中,或某一特定的细分市场中所提供的产品和服务的竞争地位。
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650.在整个战略管理的过程中,()作为战略的最高业绩目标。
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649.某医药企业为了拓展经营领域,策划进军房地产行业,从战略层次分析,该企业这一战略属于()。
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648.平衡记分卡的设计包括四个角度,其中营业收入、资本报酬率等属于()层面的指标。
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647.下列不属于企业战略的特征的是()
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646.在各种战略控制方法中,将组织的战略落实为可操作的可衡量指标和目标值的一种新型绩效评价的方法是()。
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645.企业存在的主要目的是()
单选题
644.()基于财务指标的战略控制方法。
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643.某手机企业调研发现,目前3G智能手机占有相当大的市场,因此决定大力投资智能手机的研发,以此提高企业产品的市场竞争力,该企业的决策属于()。
