人力资源规划工作的内容包括人力资源组织生产营销等方面的计划。

入职培训制度体现的是（）的原则。

在制定培训规划时，任务分析的结果就是提出一份任务()。

受训者从培训项目中学到了一些基本原理和方式方法，这种培训成果属于()

人力资源培训与开发的目的是(  )

前瞻性培训需求评估模型存在风险不包括（）

人职培训制度的基本内容不包括(  ) 

下列关于信息沟通的说法，正确的是()。

在制定培训规划时，培训需求分析的内容不包括（    ）。

企业在制定培训规划时，必须达到的要求不包括（    ）。 

培训激励制度不包括（）。