KPI体系的特点包括（ ）

按岗位定员是根据岗位的多少，以及岗位的（ ）来计算定员人数的方法。

制定企业定员标准，核定用人数量的基本依据是制度时间内规定的总工作任务量和各类人员（ ）。

某车间某工种计划在2025年生产甲产品100台、乙产品500台、丙产品250台，其单台工时定额分别为20、30、40小时，计划期内定额完成率为120％，出勤率为90％，废品率为8％，则该车间该工种的定员人数为（ ）。

计划期内某车间每轮班生产某产品的产量任务为1000件，每个工人的班产量定额为5件，定额完成率预计平均为125％，出勤率为90％，则该工种每班的定员人数为（ ）

按劳动效率定员，就是根据生产任务和员工的劳动效率以及（ ）来计算定员人数。

组织规模一定时，组织层次和管理宽度呈（ ）关系

直线型结构最大的优点是（ ）

各种沟通方式中，具有快速传递，信息容量大，远程传递一份信息同时传递多人等优点的沟通方式是（ ）。

各种沟通方式中，快速传递、快速反馈，信息量很大，但传递中经过层次愈多信息失真俞严重、核实越困难的沟通方式是（ ）。

对于独家新闻这种有一个人告知所有人其他人的沟通形式属于（ ）沟通。