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单选题
从马斯洛的需求层次理论来看,人在满足了安全需求之 后,就会追求( )
单选题
“小张,我一点也不同意这种观点,但是,我能理解你,我们的意见出现分歧是有原因的”,小李的这段话并没有得到小张的任何回应,这种情况,小李和小张之间的沟通是( )。
单选题
温班长经常组织班组学习活动,对班组的学习和发展进行 合理的管理,他这样做的好处不包括( )。
单选题
下列对骨干员工与班组长岗位职责的描述,不正确的是 ( )。
单选题
班组安全管理工作目标中明确指出:班组成员的标准化操 作应该形成(B )。
单选题
以下说法,不属于班组长岗位职责的是( )。
单选题
某企业,所有人都把工作看得高于一切。这个企业能集中 最出色、最具有创造性的人员共同实现目标。那么这个企业的文化类型可能属于( )的企业文化。
单选题
每个员工都需要有一定程度的压力,但压力过大会让人出 现问题,下面因素不太可能导致过度压力的是( )。
单选题
( )对于培养人们的自信和果断没有帮助。
单选题
李经理原先所在的单位把工作放在首位,客户受到尊重,当不能按时完成工作时,员工通常乐意加班。后来,他进入另外一家公司,该公司的管理制度正好相反,李经理觉得在新企业中的工作很难开展。这说明( )。
