职工代表大会可以根据所涉及的事项，邀请一些有关人员作为特邀代表和列席代表。特邀代表和列席代表可以在职工代表大会或分团会上发表意见和提出建议，行使表决权和选举权。（ ）

西南物探分公司关于印发《地震勘探爆破作业技术管理办法》规定：每个项目开工前，民爆工程队应开展针对本项目特点的爆破技术、技能的教育培训。下列人员应当接受爆破技术的专门培训：（ ）。

民爆工程队应对从事爆破作业岗位员工应当地震勘探爆破技术、技能的培训，教育和培训内容应包括但不限于（ ）。

地震勘探爆破技术资料备案管理要求：生产厂商提交的民爆物品的抽样检验报告于分公司（ ）备案。

西南物探分公司关于印发《地震勘探爆破作业技术管理办法》规定：民爆物品质量应抽检，抽检内容应包括（ ）。

西南物探分公司关于印发《地震勘探爆破作业技术管理办法》规定：民爆物品的外观检验应由保管员负责每批次入库的抽样检查，验收应包括内容有：核对押运证、运输证、编码清单、发货通知单等； （ ）、交接清单与实物的符合情况。

西南物探分公司制定的《地震勘探爆破作业技术管理办法》引用文件包括（ ）。

西南物探分公司为加强地震勘探爆破作业的技术管理，规范地震勘探爆破作业技术设计、（ ）、盲炮处置等环节的工艺技术，根据国家标准和东方地球物理公司的有关要求，结合分公司专业化管理特点和生产实际，特制定地震勘探爆破作业技术管理办法。

班组培训内容不包括（ ），时间不低于24学时。

操作人员绩效考核：主要采取（ ）和（ ）等情况相结合的方式。以项目效益工资指标总量控制，依据采集一线劳动定额实施方案要求，按项目核定的工期确定津补贴发放天数，再根据其完成的工作量，结合出勤情况和个人绩效考核结果计算其应得绩效奖金。

工资指标配置方式，根据各单位（部门）业务特点将其分为四大板块，即：（ ）。