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73、下列陈述中,符合绩效考核指标设置要求的是( )。
72、一般而言,( )不是绩效考评指标的来源。
71、( )是员工超额劳动的报酬,如红利、佣金、利润分享计划等。
70、有关福利的实物支付的表述,不正确的是( )。
69、薪酬制度设计的主要内容不包括( )。
68、一般而言,( )不属于团队薪酬的组成部分。
67、企业要采取薪酬领先策略,薪酬水平要定在市场薪酬水平的( )。
66、员工直接薪酬不包括( )。
65、通行的薪酬体系类型不包括( )。
64、一般而言,正常的收入差距范围的基尼系数水平是( )。
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