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班组管理知识汇编
3,258
多选题

92.有效的控制直接人工成本主要方法有()。

A
 建立标准工时
B
 建立计算标准人工数
C
 灵活调班,加班
D
 延迟人员退休时间

答案解析

正确答案:ABC

解析:

**解析:** 直接人工成本是指直接从事产品生产的工人的工资、奖金、津贴和补贴等。要有效控制这一成本,核心在于提高劳动效率、合理配置人力以及优化工作时间安排。 * **A. 建立标准工时**:这是成本控制的基础。通过制定科学的标准工时,可以衡量实际工作效率与标准之间的差异,从而发现浪费、改进工艺或培训员工,是控制直接人工成本的重要手段。 * **B. 建立计算标准人工数**:即确定完成特定产量所需的标准人员数量。这有助于企业根据生产任务合理定编定员,避免人员冗余造成的人力成本浪费,属于事前控制的有效方法。 * **C. 灵活调班,加班**:根据生产需求的波动,灵活调整班次和合理安排加班,可以避免在低负荷时期支付闲置人力成本,或在高负荷时期通过加班满足需求而无需增加固定编制,从而优化人工成本结构。 * **D. 延迟人员退休时间**:这通常涉及人力资源政策或社会保障层面,并非日常生产经营中控制“直接人工成本”的主要管理手段。且随着员工年龄增长,其薪资水平往往较高,而体力或效率可能下降,单纯延迟退休并不一定能降低单位产品的直接人工成本,甚至可能因薪资结构问题导致成本上升。因此,这不是主要的控制方法。 综上所述,建立标准工时、计算标准人工数以及灵活调班加班是直接人工成本控制的主要方法。 **正确答案:ABC**

相关知识点:

控人工成本,建标准算工时

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