88.在现场实际作业中,()不属于勉强作业

**解析：** 在工业工程（IE）及现场作业改善理论中，通常将作业中的困难或负担分为不同的类别，以便针对性地进行改善。常见的分类包括“勉强作业”、“不合理作业”和“浪费”等。其中，“勉强作业”主要指那些对作业人员的生理或心理造成过大负担，导致容易疲劳、出错或发生事故的作业状态。 我们可以对选项进行逐一分析： 1. **A. 记忆难**：属于**心理/认知层面的勉强**。如果作业需要员工记住大量复杂的信息、步骤或参数，会增加大脑的认知负荷，容易导致精神紧张和失误，属于勉强作业的一种。 2. **B. 重体力**：属于**生理层面的勉强**。需要消耗大量体力、力量超过人体正常舒适范围的作业，极易导致身体疲劳和肌肉骨骼损伤，是典型的勉强作业。 3. **D. 识别难**：属于**感官/认知层面的勉强**。例如字迹模糊、标识不清、光线昏暗导致难以辨别对象或状态，这会增加视觉负担和精神压力，容易导致误操作，也属于勉强作业。 4. **C. 步行很远**：虽然长距离步行会降低效率并消耗体力，但在传统的作业分类中，它更多被归类为**“动作的浪费”**（Motion Waste）或**“搬运的浪费”**。改善的重点通常在于通过布局优化来消除不必要的移动，而不是将其定义为一种需要忍受的“勉强”状态。相比之下，记忆难、重体力和识别难更直接地指向了作业本身对人體机能极限的挑战（即“勉强”）。 因此，**步行很远**通常被视为一种可以通过布局改善来消除的浪费，而不属于典型定义的“勉强作业”范畴（或者说在其他三个选项明显属于身心负担过重的情况下，C选项的性质更偏向于流程布局问题）。 故正确答案为 **C**。