AI智能推荐题库-试题通 AI智能整理导入题库-试题通
×
首页 题库中心 2024管理学试题库-选择 题目详情
CAFCA05BFBE000019EBFB59013C4EFC0
2024管理学试题库-选择
175
判断题

流程再造是企业对现有的流程进行调研分析、诊断、再设计,然后构建新流程的过程

答案解析

正确答案:A
题目纠错
2024管理学试题库-选择

扫码进入小程序
随时随地练习

相关题目

单选题

处于需要最高层次的是( )。

单选题

一份英国杂志比较了欧洲各国经理的习性和处事手法后得出这样的结论:法国经理最“独裁”,意大利经理最“无法无天”,德国经理最按意气办事,英国经理最不能“安于位”。各国经理的习性和处事法的不同,最有可能是因为( )。

单选题

费德勒认为在 LPC 问卷上打分( )的人,是属于关系取向型领导风格。

单选题

很多研究认为( )模式最有效率,因为这种模式既关心生产又关心员工。

单选题

( )是指收集、整理和解释大量信息的能力,领导者需要凭借这种能力去制定合适的战略、解决问题并做出正确的决策。

单选题

领导方式可以分成独裁、民主、放任三种,其中民主型领导方式的主要优点是( )。

单选题

王先生是某公司的一名年轻技术人员,一年前被调到公司企划部任经理,考虑到自己的资历、经验等,他采取了较为宽松的管理方式,试分析下列哪一种情况下,王先生的领导风格最有助于产生较好的管理效果( )。

单选题

管理方格图中,9.9 型对应的是( )。

单选题

提出权变理论的是( )。

单选题

某公司随着经营范围的扩大,其由总经理直辖的营销队伍人员也从3人增加到100人,最近,公司发现营销队伍似乎有点松散,对公司的一些做法也有异议,但又找不到确切的原因,从管理的角度看,你认为出现这种情况的重要原因最大可能在于( )。

关闭登录弹窗
专为自学备考人员打造
勾选图标
自助导入本地题库
勾选图标
多种刷题考试模式
勾选图标
本地离线答题搜题
勾选图标
扫码考试方便快捷
勾选图标
海量试题每日更新
波浪装饰图
欢迎登录试题通
可以使用以下方式扫码登陆
APP图标
使用APP登录
微信图标
使用微信登录
试题通小程序二维码
联系电话:
400-660-3606
试题通企业微信二维码