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单选题
327.用人单位不得安排()上岗前职业健康检查的劳动者从事()职业病危害的作业;不得安排有()的劳动者从事其所禁忌的作业。
单选题
326.对从事接触职业病危害的作业的劳动者,用人单位应当按照国务院卫生行政部门的规定组织()、()和()的职业健康检查,并将检查结果()告知劳动者。
单选题
325.劳动者应当()、()职业病防护设备和个人使用的职业病防护用品,发现职业病危害()应当()报告。
单选题
324.用人单位应当对劳动者进行()的职业卫生培训和()的()职业卫生培训,()职业卫生知识。
单选题
323.用人单位的()和职业卫生()应当接受职业卫生(),遵守职业病防治法律、法规,()本单位的职业病防治工作。
单选题
322.用人单位与劳动者订立()时,应当将工作过程中可能产生的()危害及其后果、职业病防护措施和待遇等()告知劳动者,并在劳动合同中(),不得隐瞒或者欺骗。
单选题
321.用人单位对采用的技术、工艺、设备、材料,应当()其产生的职业病危害,对有职业病危害的技术、工艺、设备、材料()其危害而采用的,对所造成的职业病危害()承担责任。
单选题
320.任何单位和个人不得将产生职业病危害的作业()给不具备职业病防护条件的单位和个人。不具备职业病防护条件的单位和个人不得()产生职业病危害的作业。
单选题
319.任何单位和个人不得()、()、()和使用国家明令()使用的可能产生职业病危害的设备或者材料。
单选题
318.职业卫生()机构依法从事职业病危害因素检测、评价工作,接受()的()检查。
