1152.员工在完成工作任务过程中,达到( ),只应得到如基本工资一类的非激励性待遇。

444.《人力资源市场暂行条例》规定,用人单位发布或者向人力资源服务机构提供的单位基本情况、招聘人数、招聘条件、工作内容、工作地点、基本劳动报酬等招聘信息,应当( ),不得含有民族、种族、性别、宗教信仰等方面的歧视性内容。

443.根据最新的国家产业机构目录,下列属于人力资源与人力资本服务业业务范畴的是( )。

442.下列属于外部招聘方法的是( )。

441.员工在职培训的主要方法有( )。

440.下列影响薪酬管理的因素中属于企业内部因素的是( )

439.在下列对关键事件法的描述中,正确的有( )。

438.如果出于晋升目的进行的对中层管理者的考核,考核人员应该由( )组成。

437.按照培训内容的不同,可将培训分为( )。

436.培训评估主要从以下哪几个方面入手( )。

435.人力资源需求预测的方法有( )。