解析：解析:(1)职能型组织结构亦称U型组织，它是按职能来组织部门分工，即从企业高层到基层，均把承担相同职能的管理业务及其人员组合在一起，设置相应的管理部门和管理职务。随着生产品种的增多，市场多样化的发展应根据不同的产品种类和市场形态，分别建立各种集生产、销售为一体，自负盈亏的事业部制。(2)地理型营销组织是在全国范围内销售产品的企业通常按照地理区域设置市场营销机构。一般来说，地理型组织往往都与其它类型的组织结合起来使用。(3)市场型组织即企业按照市场系统安排其市场营销机构，使市场成为企业各部门为之服务的中心。市场型组织一般适用于如下情况:企业拥有单一的产品线;市场上存在着各种细分市场;不同的分销渠道。(4)产品型营销售组织又称产品结构式销售组织，是将企业的产品分成若干类，每一个销售人员或者每几个销售人员为一组，负责销售其中的一种或几种产品的销售组织形式。【第十三章第二节知识点】

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1、[单选题]4.每年国庆长假期间，国内各大景点经常出现游客爆满的情况，这种需求状况属于()。

A. 　负需求

B. 　无需求

C. 　过量需求

D. 　下降需求

解析：解析:过量需求是指某种物品或服务的市场需求超过了企业所能供给或所愿供给的水平的一种需求状况。

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1、[单选题]178.某公司于年底重奖业绩突出的营销人员以增强企业的凝聚力，营销人员属于社会公众中的

A. 　金融公众

B. 　内部公众

C. 　政府公众

D. 　媒介公众

解析：解析:内部公众，指社会组织内部的所有成员，如企业职工、股东等。这类公众与组织关系更直接、更密切，他们对组织的评价有特殊的意义和作用，因而是公共关系工作最重要的环节之一，是社会组织能否实现活动目标的主要依靠力量。【第五章第二节知识点】

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1、[单选题]676.LALA食品公司主导产品为薯片，在超市主要采用”买二赠一”的方法进行促销，这种促销方式是()。

A. 　人员推销

B. 　广告

C. 　销售促进

D. 　宣传

解析：解析:在超市主要采用”买二赠一”的方法进行促销，可以扩大销售量，所以是销售促销。

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1、[单选题]224.指数债券利率的计算公式通常为

A. 　固定利率-通胀率+固定利率×通胀率

B. 　固定利率-通胀率+固定利率÷通胀率

C. 　固定利率+通胀率+固定利率÷通胀率

D. 　固定利率+通胀率+固定利率×通胀率

解析：解析:债券利率=固定利率+通胀率+固定利率×通胀率教材第五章第一节，P120

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1、[单选题]573.ML公司在确定新年度的产品定价时，将获得更大的市场份额作为主要目标，同类产品的定价普遍低于竞争对手10%，ML公司的定价目标是()。

A. 　维持企业生存

B. 　当期利润最大化

C. 　市场份额最大化

D. 　产品质量最优化

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1、[单选题]88.下列对交易营销描述正确的是()。

A. 　以合作为主

B. 　适用于注重短期价值的顾客

C. 　注重长远利益

D. 　先留住老顾客，再吸引新顾客

解析：解析:交易营销的特点:适用于短期价值和转化成本最低的客户。【第二章第三节知识点】

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1、[单选题]396.李红购买酱油、食盐这些品牌差异小的产品时，往往介入程度较低，其购买行为类型是

A. 　习惯性的购买行为

B. 　复杂的购买行为

C. 　减少不协调感的购买行为

D. 　寻求多样化的购买行为

解析：解析:【第七章第二节知识点】习惯性的购买行为。消费者在购买某些品牌差异很小，对购买过程的介入程度又较低的产品时，往往很少仔细考虑，而会出于习惯持续购买某一个品牌，这种习惯性的购买行为并不是因为消费者特别偏爱这一品牌，仅仅是习惯而已。由于消费者的这种购买行为不必经过建立信念、态度、决策等一系列过程，也无须对品牌信念、特点进行研究和评价，而常常是在看电视或报刊时被动地接受信息，品牌选择的主要依据是”熟悉”，且购后一般不对其进行评价。因此，营销人员针对这种购买行为可以采取价格优惠、营销推广、鼓励消费者试用、增加销售网点等措施来建立消费者对本企业产品的购买习惯。P202

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1、[简答题]540.简述新产品的类型。

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1、[单选题]118.凯恩斯强调的利率的决定因素是

A. 　货币供求

B. 　储蓄与投资

C. 　借贷资金供求

D. 　平均利润率

解析：解析:【第三章第三节知识点】与传统的利率理论不同，凯恩斯强调货币因素在利率决定中的作用，认为利率决定于货币供给与货币需求数量的对比。

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