单选题
( )88、所有职工都有权对“三违”现象进行()。
A
鼓励
B
放任不管
C
制止
答案解析
正确答案:C
解析:
这道题的题干是关于职工对“三违”现象的权利和责任。首先,我们需要理解“三违”是什么。一般来说,“三违”指的是违反安全生产规章制度、违反操作规程和违反职业道德等行为。在工作环境中,这些行为可能会导致安全隐患、事故发生,甚至危及生命。
**选项分析:**
A: 鼓励 - 这个选项显然是不合适的。鼓励“三违”现象意味着支持不遵守规章制度,这是非常危险的。
B: 放任不管 - 这个选项同样不合适。放任不管意味着对“三违”现象视而不见,这样会导致问题的恶化,增加安全风险。
C: 制止 - 这个选项是正确的。所有职工都有责任和权利去制止“三违”现象,因为这不仅关乎个人的安全,也关乎整个团队和公司的安全。
**深入理解:**
想象一下,在一个工厂里,工人们正在操作大型机器。如果有一个工人没有佩戴安全护具,其他工人看到后应该怎么做?如果他们选择放任不管,可能会导致这个工人受伤,甚至引发更大的事故。而如果他们选择制止这个行为,提醒同事佩戴安全护具,那么就能有效地保护大家的安全。
这个例子说明了制止“三违”现象的重要性。每个职工都应该像一个“安全监督员”,不仅要关注自己的行为,也要关心同事的安全。
**选项分析:**
A: 鼓励 - 这个选项显然是不合适的。鼓励“三违”现象意味着支持不遵守规章制度,这是非常危险的。
B: 放任不管 - 这个选项同样不合适。放任不管意味着对“三违”现象视而不见,这样会导致问题的恶化,增加安全风险。
C: 制止 - 这个选项是正确的。所有职工都有责任和权利去制止“三违”现象,因为这不仅关乎个人的安全,也关乎整个团队和公司的安全。
**深入理解:**
想象一下,在一个工厂里,工人们正在操作大型机器。如果有一个工人没有佩戴安全护具,其他工人看到后应该怎么做?如果他们选择放任不管,可能会导致这个工人受伤,甚至引发更大的事故。而如果他们选择制止这个行为,提醒同事佩戴安全护具,那么就能有效地保护大家的安全。
这个例子说明了制止“三违”现象的重要性。每个职工都应该像一个“安全监督员”,不仅要关注自己的行为,也要关心同事的安全。
相关知识点:
职工有权制止三违
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