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36.工会维护职工的劳动权益又包含了两个层次,首先是监督、保证( )的实现,这是对工会工作的最基本的要求;其次是帮助和代表职工( )利益,这即包括在宏观上参政议政、采用立法从源头上维护广大职工利益,也包括通过帮助和指导职工签订劳动合同争取可能的利益,更主要的是通过签订集体合同争取合理的工资、工作时间、劳动条件等。这是对工会工作更高水平的要求。( )
35.工会签订集体合同,上级工会( )给予支持和帮助。( )
34.工会帮助和指导职工签订劳动合同。实行劳动合同制是我国劳动制度改革的一项重要内容。根据劳动法的 规定:建立劳动关系必须签订劳动合同。劳动合同是职工与 用人单位依照法律规定,在()和( )的基础上签订的,确定双方劳动关系,明确双方权利义务和责任的协议。( )
33.基层工会委员会召开会议或者组织职工活动,应当在生产或者工作时间( )进行,( )占用生产或者工作时间的,应当( )征得企业、事业单位的同意。( )
32.企业、事业单位、社会组织研究经营管理和发展的重大问题()听取工会的意见。( )
31.侵占( )拒不返还的,工会可以向人民法院提起诉讼,要求返还,并赔偿损失。( )
30.违反《工会法》规定,对依法履行职责的工会工作人员( ),进行打击报复的,由劳动行政部门责令改正、恢复原工作;造成损失的,给予赔偿。( )
29.集体企业的权力机构是()( )
28.国家保护工会的( )不受侵犯。( )
27.基层工会的()占用生产或者工作时间参加会议或者从事工会工作,每月不超过( )工作日,其工资 ( ),其他待遇不受影响。( )
