计划目标应符合量化具体、协调可行的要求。

班组建设管理的内容包括（ ）。

大事记应以（ ）为顺序逐条记载，不在一条之中同时记载两件以上事项。

目标分解的原则是将主体目标逐步细化分解，最底层的日常任务分解到不能再细分，对应到人、时间和资源。

管理好时间就是处理好事情，管理者应对每天的工作按其轻重缓急和主次的不同来划分，进行时间管理。

目标管理在对上级方针目标进行有效和准确的承接和分解、进行量化的同时，可以不具有对策和时间节点。

与差异化战略比较，成本领先战略对基础研究能力要求较低。

下列不属于概括技能的是（ ）。

下列关于根因分析的说法正确的是（ ）。

班后会的主要目的是（ ）。

班组目标管理是企业目标最基本的分解和实施单位。