841.案例分析法的作用包括()。

167.项目策划首要的工作就是()。

166.以下属于组织员工素质结构分析内容的是()。

165.以下属于组织环境分析内容的是()。

164.组织环境中，外部环境有()。

163.组织环境中，内部环境有()。

162.明确()是确定培训目标的关键。

161.以下不属于组织分析的是()。

160.()是培训需求分析最为核心的一个环节。

159.项目需求分析步骤的正确顺序是():①组织分析。②员工能力现状分析。③差距分析与需求确认。④岗位工作任务分析。

158.适用于员工绩效与理想状况出现差距的情况的方法是()。