判断题
有较为严重个人不良信用记录的人员,只要业务工作能力较强均可招录为辅警。
答案解析
正确答案:B
解析:
这是一道关于辅警招录条件的理解题。我们需要先理解辅警招录的一般规定,再对题目中的说法进行逻辑分析。
首先,理解辅警招录的基本条件:辅警作为公安机关的辅助人员,其招录通常需要满足一定的条件,包括但不限于政治素质、身体条件、教育背景以及个人品行等。在这些条件中,个人品行和信用记录往往被视为重要的一环,因为辅警需要代表公安机关的形象,与公众打交道,因此必须具备良好的道德品质和社会信用。
接下来,分析题目中的说法:“有较为严重个人不良信用记录的人员,只要业务工作能力较强均可招录为辅警。”
关键点在于“有较为严重个人不良信用记录”与“业务工作能力较强”的对比。题目试图将个人的业务能力与其信用记录分开考虑,但这种考虑忽略了辅警岗位对个人品行和信用的高要求。
在实际招录过程中,即使某人的业务工作能力再强,如果其存在较为严重的个人不良信用记录,也很可能被视为不符合招录条件。因为信用记录不仅反映了个人在经济活动中的诚信度,也往往与其道德品质和职业操守密切相关。
最后,对比选项:
A选项(正确):这个选项认为即使有个人不良信用记录,只要业务能力强就可以招录为辅警,这忽略了辅警岗位对个人品行的特殊要求,因此不正确。
B选项(错误):这个选项否定了题目中的说法,即认为有较为严重个人不良信用记录的人员不能仅凭业务能力强就被招录为辅警,这更符合辅警招录的实际要求和逻辑。
综上所述,答案应选择B(错误),因为辅警招录过程中会严格审查个人的品行和信用记录,存在较为严重个人不良信用记录的人员通常不会被招录。
首先,理解辅警招录的基本条件:辅警作为公安机关的辅助人员,其招录通常需要满足一定的条件,包括但不限于政治素质、身体条件、教育背景以及个人品行等。在这些条件中,个人品行和信用记录往往被视为重要的一环,因为辅警需要代表公安机关的形象,与公众打交道,因此必须具备良好的道德品质和社会信用。
接下来,分析题目中的说法:“有较为严重个人不良信用记录的人员,只要业务工作能力较强均可招录为辅警。”
关键点在于“有较为严重个人不良信用记录”与“业务工作能力较强”的对比。题目试图将个人的业务能力与其信用记录分开考虑,但这种考虑忽略了辅警岗位对个人品行和信用的高要求。
在实际招录过程中,即使某人的业务工作能力再强,如果其存在较为严重的个人不良信用记录,也很可能被视为不符合招录条件。因为信用记录不仅反映了个人在经济活动中的诚信度,也往往与其道德品质和职业操守密切相关。
最后,对比选项:
A选项(正确):这个选项认为即使有个人不良信用记录,只要业务能力强就可以招录为辅警,这忽略了辅警岗位对个人品行的特殊要求,因此不正确。
B选项(错误):这个选项否定了题目中的说法,即认为有较为严重个人不良信用记录的人员不能仅凭业务能力强就被招录为辅警,这更符合辅警招录的实际要求和逻辑。
综上所述,答案应选择B(错误),因为辅警招录过程中会严格审查个人的品行和信用记录,存在较为严重个人不良信用记录的人员通常不会被招录。
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