466.多选题除了计划内的作业观察，()必须进行班组员工的作业观察。

当然可以，让我们一起来深入探讨这道多选题。
首先，题目要求我们选择在哪些特定情况下，除了计划内的作业观察外，还必须进行班组员工的作业观察。这样的观察通常是为了确保工作质量、提高效率，以及确保员工的安全和技能水平。
选项A：午饭后。这个选项可能不太合适，因为午饭后并不一定意味着需要额外的作业观察。通常，除非有特别的理由（比如观察到员工在午饭后工作表现有显著变化），否则不需要专门安排观察。
选项B：新人作业时。这是一个很好的选择。新员工可能需要额外的指导和支持，而且他们的工作表现可能需要特别注意，以确保他们正确理解工作流程和标准。
选项C：轮岗时。这也是一个合理的选项。当员工轮岗到新的工作岗位时，观察他们的作业可以帮助确保他们能够快速适应新环境，并且按照标准流程操作。
选项D：员工休假返岗作业时。这个选项同样重要。员工休假后返岗，可能因为长时间未工作而需要额外的关注，以确保他们的技能和知识没有退化，并且能够安全有效地回到工作中。
选项E：出现品质不良后。这是一个关键的时刻进行作业观察的情况。当出现品质不良时，观察作业过程可以帮助找出问题根源，并采取措施防止未来再次发生。
现在，让我们用一些生动的例子来帮助理解这些情况：
- 当一个新员工（比如B选项）开始工作时，想象一下他们像刚学会骑自行车的孩子，虽然他们可能已经掌握了基本技巧，但仍然需要成人的指导和保护。
- 对于轮岗的员工（C选项），就像一个演员换到了一个新的舞台，他们需要时间来适应新的环境和角色。
- 员工休假返岗（D选项）就像一个运动员在长时间休整后重返赛场，他们的状态和表现需要被仔细评估。
- 最后，当出现品质不良（E选项）时，想象一下侦探在调查一起神秘事件，他们需要仔细检查每一个细节来找出问题的答案。