218.单选题各作业部门的班组必须设立指导书专(兼)职管理人员，负责()书的归档、保存。

1158.判断题班组成员中，有各种性格的人。性格会直接影响到人的工作进度，进而在班组的人际关系、工作效率等方面造成一定的影响。

1157.单选题()是生产活动中最重要的因素，是生产的具体实践者，解决好班组中“()”的问题，就等于抓住了班组建设的关键。

1156.判断题班组长只能用行政任命的形式产生。

1155.单选题厂务公开的实质是加强职工的()，即把权力运作过程公开化置于职工的面前，让职工行使自下而上的监督权，促进党风廉政建设，增强企业凝聚力。

1154.判断题班组长要成为一个内行的领导，必须具备专业知识和实践能力。

1153.多选题在组建团队时应考虑()等基本要素。

1152.多选题班组是企业安全生产、文明生产的前沿阵地，对搞好()、职工劳动保护起着保障作用。

1151.单选题班组长的角色定位有“五个面对”。“五个面对”是角色定位的关键，其中，面对上司作为班组长要()。

1150.判断题班组长应该具有分辨班组员工的特性与发展潜力的能力。

1149.判断题团队与一般群体的主要区别在于团队具有目标的认同感与凝聚力、行为的协调性与互补性、责任的个体化与集体化。