《胜利油田员工安全记分管理实施细则》中，各单位应加强对安全记分工作的监督管理，将（）与（）考核挂钩。

企业应制定变更管理制度，变更前应对变更过程及变更后可能产生的()进行分析，制定控制措施，履行审批及验收程序。

企业应为从业人员配备与()相适应的、符合GB/T11651规定的个体防护装备与用品。

风险矩阵分析法是（）的风险评价方法。

一般事故隐患，是指危害和整改难度较小，发现后能够()的隐患。

能量与有害物质是危险源产生的()，能量或有害物质失控是由于人的不安全行为或物的不安全状态造成的。

事故隐患是()不到位、不落实，管控措施缺失、失效的具体表现，必须及时排查和整改。

企业应不断增强从业人员的安全意识和能力，使其熟悉、掌握隐患排查的方法，消除各类隐患，有效控制()，减少和杜绝安全生产事故发生，保证安全生产。

企业应适时和定期对隐患排查治理体系运行情况进行评审，评审每()应不少于一次，当发生更新时应及时组织评审。应保存评审记录。

企业应适时和定期对隐患排查治理体系运行情况进行评审，以确保其持续适宜性和()。评审应包括体系改进的可能性和对体系进行修改的需求。

企业应根据法律、法规要求，结合()，确定综合、专业、专项、季节、日常等隐患排查类型的周期。